1月11日上午，由产业集团人力资源部(党委组织部)部长王健，纪委、监察专员办公室综合室主任朱汉武及相关业务部门工作人员组成的考核组，莅临武锅能源开展2020年度公司领导班子和领导人员考核测评工作。

　　产业集团人力资源部(党委组织部)部长王健首先代表考核组作了动员讲话。他要求全体参与考核测评的成员，一是要实事求是的反映工作实绩，客观公正的评价考核对象，对成绩不夸大、对问题不隐晦，做到公平公正公道。二是要严肃认真、耐心细致的逐项评价，客观的评价考核对象的工作，不赶时间、不走过场，不凭个人好恶、恩怨和利害关系进行评价。三是要严格遵守政治纪律、工作纪律、保密纪律和廉洁纪律，对在年度考核中弄虚作假、隐瞒和歪曲事实真相和违反其他工作纪律的，将按有关规定严肃查处。他表示，希望武锅能源公司领导班子和领导人员坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面，围绕产业集团重组工作部署，带领全体员工破旧立新，以责任、务实、创新、专 业的精神积极开拓高质量发展的新局面。

　　武锅能源党委书记、董事长王保华代表公司领导班子与个人作了2020年度述职述廉报告。他从年度经营目标任务完成情况、2020年主要工作、工作特色亮点和主要成绩、存在的问题及原因、2021年主要工作思路五个方面代表公司领导班子进行了述职述廉;从所作的主要工作、存在的主要问题、改进的方向三个方面进行了个人述职述廉报告。公司其他领导班子成员以公示方式进行了书面述职述廉。根据考核要求，全体参会成员对公司领导班子成员相关情况进行了综合评价，对领导班子的运行、领导人员德能勤绩廉及落实党风廉政建设主体责任满意度进行了民主测评。

　　测评会后，考核组与公司部分中层管理干部进行了个别谈话，并对公司相关资料台账进行了现场检查。